Recrutement en Big Data Management

PERSONALVERMITTLUNG FÜR BIG DATA MANAGEMENT (BIG DATA ARCHITECTURE, DATA GOUVERNANCE USW.)

Die Vermittlung eines (Senior) Big Data Architect, Chief Technical Officer, Senior Lead Dev, Head of Data Governance, Chief Data Officer, Data Protection Officer, usw.


Wenn man Analytics mit großen Datenmengen durchführt (Big Data vs. Small Data), funktionieren die herkömmlichen Hilfsmittel der Datenverwaltung (SQL) nicht mehr. Um mit Big Data zu arbeiten, sind somit Fachleute für die Technologie der NoSQL genannten Hilfsmittel und für die Einrichtung eigener Plattformen und Tools erforderlich: Hadoop, Spark, Pig, Hive, MongoDB, couchDB usw.

Um diese großen Datenvolumina zu erfassen, zu speichern und zu händeln und anschließend komplexe Berechnungen mit Algorithmen der künstlichen Intelligenz durchzuführen, erstellen Big-Data-Architekten und Projektleiter Infrastrukturen für das Berechnen in Grid Computing (oder parallelgeschaltetes Rechnen), intern und/oder (falls erforderlich) in einer Cloud, um die Installationen in ein elektronisches Format zu bringen und die Kosten der Nutzung zu verringern (falls die Benutzung stark schwankt).

Neben Analytics (Data Science, Artificial Intelligence, Machine Learning usw.) deckt das Data Management auch den Begriff der Business Intelligence (BI) ab, die keine künstliche Intelligenz nutzt, und die darin besteht, zuverlässige Daten, die für die Entscheidungsfindung auf der Grundlage von Fakten geeignet sind, zusammengefasst zu präsentieren. Man spricht von Data Visualisation (DataViz) bei der Qualifizierung von Technologien, die die Daten auf sehr visuell orientierte Art wiedergeben.

Die Data Gouvernance behandelt schließlich die ethischen und juristischen Problemstellungen der Verwaltung und der Benutzung von Daten.

Uman Partners, Experten der Personalvermittlung im Big Data Management

Uman Partners unterstützt ihren Kunden dabei, neue oder erfahrene leitende Angestellte, Führungskräfte und Fachleute für Big-Data-Funktionen zu finden, zu bewerten und zu rekrutieren:

  • Chief Data Officer
  • Chief Technical Officer (CTO)
  • Senior Lead Dev
  • Big Data Architect/ Big Data Senior Architect
  • Business Intelligence Manager/ Business Intelligence Director
  • DataViz Expert
  • Data Governance Expert
  • Risk & Compliance Data Expert/ Risk & Compliance Data Manager/ Risk & Compliance Data Director
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